Синдром начальника это
Синдром утёнка
Утёнок, вылупляющийся из яйца, первой видит свою маму-утку. И к ней он начинает питать особые чувства, считая, что она – особое, образцовое и лучшее существо во всём мире. На людей это распространяется следующим образом: человек считает лучшим то, с что впервые увидел, именно это воспринимается как эталон.
Как себя вести с вахтёрщиком?
Жалует царь, да не жалует псарь.
Этот город скользит и меняет названия. Этот адрес давно кто-то тщательно стёр. Этой улицы нет. А на ней нету здания, Где всю ночь правит бал Абсолютный Вахтёр.
Только дай кому-нибудь минимум полномочий и значок — и он тут же возомнит себя властелином Вселенной.
Синдром вахтёра (синдром маленького начальника, синдром гардеробщика, синдром швейцара, синдром модератора, комплекс бога, начальник шлагбаума, суслик-агроном, водитель лифта, генерал калитки, директор паники) — болезнь, поражающая низшие формы высших человекообразных. Выражается в стремлении «маленького человека» максимально воспользоваться своей маленькой властью, за счёт чего самоутвердиться.
Существует и другая причина сходного поведения: когда вахтёр на своём месте по сути является стрелочником. Стоит случиться какому-нибудь ЧП, например, со склада пропал товар на миллион рублей — накажут вахтёра, даже если товар на склад поступил только по документам. Обычно вахтёр не способен осознать свою роль в этом и решает, что действительно виноват.
Некоторые полагают, что болезнь неразрывно связана с ФГМ. Другие не сомневаются, что вахтёризм, как и быдло-гопотизм, это проявление тупого животного страха остаться в самом низу иерархии рабско-крепостнического строя. Следует заметить, что синдром вахтёра имеет несколько разновидностей, классифицирующихся по социальным группам и средам распространения заболевания.
Как показывает практика, главное — не придавать его поведению какой-либо значимости. Глядите на него, как на… вахтёрщика. Любое внимание, которое вы обратите на его выпендросы, лишь подпитает его самомнение. Почти всегда вахтёрщик — существо запуганное и жалкое, может быть уволен в один момент, из-за чего обороняет свою крошечную власть с отчаянием обречённого.
Как и всякое быдло, обычную вежливость («не могли бы вы», «я хотел бы вас попросить», «простите за беспокойство», «а можно мне …?») воспринимает как слабость и признак того, что вас можно гнуть по полной. А потому весь диалог с ним целесообразно строить в виде монолога в утвердительно-повелительной форме.
Если нужно минуя вахтёра пройти в здание/офис, то сработает способ «я сто лет здесь хожу»: идти так, как обычно идёшь знакомой дорогой — на автопилоте, и особенно действенно при этом разговаривать по мобильнику. Неплохо при этом ещё и слиться с толпой, возвращающейся с обеда.
Тем, кто мочится в штаны на пороге проходной, можно посоветовать хотя бы чётко и однозначно формулировать цель визита холодным деловым тоном: «Я пришёл к гендиректору Василию Пупкину, у меня на столько-то назначена встреча», — что значительно снижает ему простор манёвра. Также одно из слабых мест вахтёрщика — страх ответственности за свои решения.
Каждый встречал человека, страдающего синдромом вахтера
Синдром Стендаля
Синдром Стендаля очень забавен и, к счастью, встречается нечасто. А заключается он в том, что человек начинает испытывать внутренний трепет, переходящий практически в лихорадку, а также ощущать головокружение и учащение сердцебиение, находясь в окружении шедевров искусства, например, картин. С чем это связано, пока неизвестно. Вероятно, человек очень чувствителен и сентиментален, а эстетическое наслаждение воспринимается им очень остро.
Назван такой синдром был в честь книги Стендаля, в которой автор описал свой визит во Флоренцию и ощущения, возникшие во время него. Он выходил из церкви Святого Креста, и ему казалось, что источник его жизни иссякает, а его тело вот-вот рухнет на землю. Когда Стендаль увидел шедевры искусства, всё вокруг вдруг показалось ему таким бренным, рутинным, незначительным и неважным.
Синдром маленького начальника
Синдром маленького начальника также иногда называют синдромом вахтёра, и его наверняка хотя бы раз наблюдал каждый из нас. А возникает он, когда человек, наделённый минимальными полномочиями и ответственностью, мнит себя очень важным и властным. Распространяется этот синдром не только на вахтёров, но и на гардеробщиц, охранников и даже уборщиц, в общем, на всех тех, в чьих руках находится какая-то территория и условная власть над ней.
Говорят, после ядерной войны на Земле останутся Шер и тараканы. Думаю, список был бы неполным без них — людей с острым заболеванием “маленький начальник”.
А что, ведь они как тараканы — есть везде. Если их где-то нет, то это всего лишь недоработка больших начальников, не успевших “насадить” на безлюдную почву своих маленьких последователей.
Опасны ли они? Да. Они опасны. Ибо основное их предназначение — откусывать кусочки, отрывать частички и просто тянуть наше драгоценное время.
Маленькие начальники наше время могут украсть везде, где бы вы с ними не столкнулись. В магазине, в салоне, в частной фирме, на СТО, да где угодно. Но особой любовью у маленьких начальников пользуются государственные учреждения и организации. Порой, в таких госконторках этих самых маленьких начальников даже больше чем подчиненных, потому как они умудряются даже из канцелярии какого-нибудь заштатного Госкомколхозжилэнергоигнестроя устроить заведение, по важности не уступающее Государственной Думе. Да что там Думе — Администрация Президента кажется сборищем бездельников по сравнению с архизанятыми работниками упомянутого выше заведения.
Маленький начальник, работая, например, помощником нотариуса, будет пытаться с дотошностью, достойной самого Ющенко в деле разрушения страны, выяснить у вас, а где вы оформляли предыдущие доверенности и почему пришли к ним, и почему не пошли туда, где оформлялись до этого, а теперь им нужно перенабирать все заново. И весь такой важный этот помощник — еще бы, ведь он наделен хоть чуточкой, но власти.
Маленький начальник на СТО — это ужас, летящий на крыльях ночи. Он настолько занят своей он-лайн игрой, что Ваше присутствие вызывает у него, если он, конечно его заметил, только раздражение, ибо в его мысленно выстроенной иерархии клиент находится где-то между инфузорией туфелькой и первым земноводным, выползшим из болота на сушу.
Как же бороться с этими врагами нашего времени?
Всем вам знакомый знаменитый гуру дуракоанализа, коренной украинец, потомок древнего одесского казачьего рода, доктор дуракоаналистических наук, профессор кафедры балоболоведения Академии околонаучных наук, Израил (ударение на последнюю “и”) Ашотович Ковалюк, исходя из своего богатейшего научного опыта и жизненных знаний, рекомендует маленьких начальников тупо бить. Руками по ногам и ногами по голове. Бить сильно и можно даже неаккуратно. Но всегда и везде.
Конечно же, И.А. Ковалюк как всегда категоричен и безапелляционен, но прав он в том, что маленькие начальники очень боятся расправы. Боятся они силы — не физической, а силы духа любого, кто им жестко, а может даже и жестоко возразит.
К сожалению, по моим наблюдениям, меньше их несмотря ни на что не становится. Видимо, это заболевание передается. Надеюсь, не воздушно-капельным путем, потому как заболеть такой болячкой не хочу и вам не советую. Берегите себя и боритесь с маленькими боссами и будет нам все счастье.
В жизни
Пень стоял у самой дороги, и прохожие часто спотыкались об него. — Не все сразу, не все сразу, — недовольно скрипел Пень. — Приму сколько успею: не могу же я разорваться на части! Ну и народ — шагу без меня ступить не могут!
Характерные примеры страдающих синдромом вахтёра: низшие милицейские чины (ППС), большинство военных, работники почтовых отделений, собственно вахтёры, гардеробщики, официанты (довольно редко — могут и выгнать нахуй), офисные сисадмины (суть эникейщики), работники визовых отделов консульств, бабки из регистратуры в поликлиниках, преподы в вузах (в основном молодые страшные ТП, страдающие лютым недоёбом, или преподаватели нахуй никому не нужных предметов вроде охраны труда), охранники, дружинники, фейс-контроль, кондукторы, библиотекарши, тётки из отдела кадров, офис-менеджеры и прочие. В среде чиновников этим делом люто, бешено грешат те из них, кто работает с населением или же сидит в приемных начальства.
Вахтёрщик обычно стоически оберегает свою занятость, точнее незанятость. Его основная работа — имитация бурной деятельности, чтобы глупым посетителям или недоразвитым коллегам не пришло в голову лишний раз побеспокоить и отвлечь от важного дела. Любая просьба, адресованная подобному индивиду, встретит на своём пути кучу вопросов, цель которых — показать вам, что «сам дурак».
Что бы вы ни попросили сделать, цель вахтёрщика — дать вам понять, что сделать это невозможно, ну а если очень надо, то он, конечно, постарается, но «вы же понимаете, каких трудов ему это будет стоить». Истинный вахтер всегда требует документ, разрешающий проход, даже если он вашу рожу видел тысячу раз на протяжении нескольких лет, но документ обязательно предъяви (своих корешей и знакомых пропускает без вопросов с торбами, набитыми добром, запрещенным к выносу).
Выделяется подвид, чья деятельность и священный долг — уличать сотрудников и прочих окружающих в вахтеризме. Вместо работы заняты постоянным переводом стрелок и стукачеством. Чтоб никто, не дай бог, не подумал на них самих.
Колхозники и совковые жлобы-ретрограды чаще страдают особой формой С. В. — «синдромом очереди». Это следствие печальных старых времён быдлогенеза, когда понятие очереди было сверхактуально. Быдло привыкло к вездесущему бюрократизму, пропиталось этим насквозь, и в наше время происходит распространение этого ретровируса.
В православных церквях вахтёры появляются в образе поражённых ПГМ старух, шикающих на, по их мнению, неканонiчно одетых или неканонiчно ведущих себя гражданок, кои нещадно изгоняются.
Синдром вахтёра неиллюзорно проявляется у школьников, которые дежурят по школе у входа.
Иерусалимский синдром
Это особый вид мании величия, который появляется исключительно в Иерусалиме. Так, турист, который прибыл в этот древнейший город с целью познать религиозность или приблизиться к божественной культуре, вдруг начинает чувствовать, что именно он владеет уникальными силами, буквально является очередным пророком. Он начинает думать, что может спасти весь мир и уберечь грешников от ада.
Проявляется Иерусалимский синдром в театральности движений и речи. К слову, он воспринимается как форма психоза, поэтому требует немедленной медицинской помощи.
В интернете
На свете нет ужаснее напасти, чем идиот, дорвавшийся до власти!
Характерные примеры страдающих синдромом вахтёра: модераторы, администраторы Луркморья, педивикии и других подобных проектов. Разновидностью заболевания также является «синдром нового модератора», когда новоявленный пытается показать свою власть.
- Анонимные носители паразита, как правило, абсолютно уверены в том, что уж они-то, без сомнения, точно являются расово чистыми представителями анонимной культуры, в связи с чем яростно порываются охранять эту культуру от предполагаемого быдла.
- Крайне озабочены текущей социальной обстановкой, о чём любят сообщать по любому, кажущимся им удобным, поводу. Любят поныть о нравственном угасании «анонимной субкультуры». При концентрации более одной особи такого подвида происходят опасные реакции. Обычно носители истины начинают обсуждать «тот Двач», доставать дрожащими руками скрины гетов из закромов, обнимая и поддерживая друг друга в мыслях о предполагаемом незавидном будущем.
- Способны зарыдать целую тематическую доску, нанося урон: −50% к психоэмоциональному состоянию, −100% к чувству юмора, после чего доска напоминает выступление зажигательного комика Петросяна над гробом у покойника, завещавшего шутить на похоронах. Весь концерт обычно заканчивается вайпом. Вены, вопреки логике, не режут, из-за чего всё это и имеет тенденцию часто повторяться.
На неанонимных
- В Социальных сетяхднявки особенно популярных пользователей нередко становятся уютненькими гнёздышками паладинствующиххомячков, считающих своим святым долгом беречь и охранять рубежи журнальчика от неугодных, по их взглядам, посетителей, следить за расовой чистотой комментов и всячески ублажать хозяина своими действиями (совершенно не заботясь о том, нужно это ему или нет).
- Практически любой форум, при наличии штатных вахтёров, достигая определённого числа юзеров, обрастает и внештатными. В принципе, эти особи занимаются всем тем, чем по идее должны заниматься модераторы: отлавливают нарушителей, поучают нубов, относятся к любой теме, как к своей уютненькой, но прямых административных функций не исполняют. Число членов административного кагала может быть просто достаточным, чтоб не принимать новых членов, но чаще всего юзеры-вахтёры демонстрируют такой уровень ФГМ и ЧСВ, что к банхаммеру их, из соображений безопасности, стараются не подпускать.
- Некоторые вахтёры просекли фишку, и заранее оговаривают, что «моя группа, что хочу то и творю», в расчёте на то, что любая необоснованная реакция или прямой произвол будет воспринят юзерами без лишних претензий как управление барином своей вотчиной. Правда, в итоге это даёт им такое иллюзорное чувство полной безнаказанности с соответствующим ростом самодурства в геометрической прогрессии, что вахтёр вместо желаемого статуса короля в уютном королевстве становится азиатским деспотом.
- Подобное крайне негативно влияет на специализированные паблики по интересам, где вахтёры пользуясь возможностью диктата своего мнения, пытаются ни много ни мало претендовать на статус «начальника фендома» и вытравливает вместе с хомячками из сообществ всех людей с более-менее аргументированным отличным от «официального» мнением.
Идеальным рассадником синдрома вахтёра являются всевозможные ресурсы с иерархией, где пользователи рангом выше могут всячески мешать жить пользователям рангом ниже. Под иерархией тут подразумевается не простая схема «Админ-модер-юзер», а более сложные, например, «Админ-супермодератор-модератор-комодератор-смотритель-зарегистрированный юзер-анонимус».
Синдром французского борделя
Этот синдром по-своему уникален, так как проявляется в том, что у женщин, находящихся в одном коллективе, проводящих много времени вместе и тесно взаимодействующих друг с другом, синхронизируются менструальные циклы, то есть критические дни наступают практически в одно и то же время. Такое часто наблюдалось в борделях и было замечено во Франции.
Учёные считают, что данное необычное явление связано с феромонами, которые выделяют и улавливают представительницы прекрасного пола. Но научных доказательств этому нет
Интересный факт: было замечено, что циклы почти всех женщин коллектива подстраиваются под цикл так называемой альфа-самки (то есть главенствующей в группе), даже если официально она не объявлена.
Парижский синдром
Этот синдром привязан к определённому месту, а именно к городу любви и романтики Парижу, что понятно из названия. Причём удивительно, но страдают от него в большинстве случаев скромные и вежливые японские туристы. Они приезжают в Париж, чтобы, как говорят, «увидеть его и умереть», причём непременно от всепоглощающей любви и витающей в воздухе и пропитывающей всё вокруг романтичности.
Но на деле они видят не очень ухоженный город, по которому бродят бомжи и агрессивные люди, а также мелкие воришки. В итоге турист настолько разочаровывается, что впадает в некое бредовое состояние, которое проявляется в виде тревожности, мании преследования, дезориентации в пространстве, ухудшения координации и навязчивых идей.
В год такой синдром диагностируется примерно у 20 японцев, приехавших в Париж. А самый простой и действенный способ лечения – побег, конечно, на родину или хотя бы в другую страну.
Классики по теме
В подъезде сидел комендант. У всех входящих он строго требовал пропуск, но если ему пропуска не давали, то он пускал и так.
. Как получат нашивки или саблю, так сразу становятся совсем другими людьми, словно бетону нажрались. — Все дело в мундире, — высказываю я предположение. — Да, в общем примерно так, — говорит Кат, готовясь произнести целую речь, — но причину надо искать не в этом. Видишь ли, если ты приучишь собаку есть картошку, а потом положишь ей кусок мяса, то она все ж таки схватит мясо, потому что это у нее в крови.
А если ты дашь человеку кусочек власти, с ним будет то же самое: он за нее ухватится. Это получается само собой, потому что человек как таковой — перво-наперво скотина, и разве только сверху у него бывает слой порядочности, все равно что горбушка хлеба, на которую намазали сала. «На Западном фронте без перемен»
В литературе синдром известен как «административный восторг».
… En un mot , поставьте какую-нибудь самую последнюю ничтожность у продажи каких-нибудь дрянных билетов на железную дорогу, и эта ничтожность тотчас же сочтёт себя в праве смотреть на вас Юпитером, когда вы пойдёте взять билет, pour vous montrer son pouvoir . «Дай-ка, дескать, я покажу над тобой мою власть»… И это в них до административного восторга доходит… En un mot, я вот прочёл, что какой-то дьячок, в одной из наших заграничных церквей, — mais c’est tres curieux , — выгнал, то-есть выгнал буквально из церкви одно замечательное английское семейство, les dames charmantes , пред самым началом великопостного богослужения, — vous savez ces chants et le livre de Job … единственно под тем предлогом, что «шататься иностранцам по русским церквам есть непорядок, и чтобы приходили в показанное время…» и довёл до обморока…
— Унтер-офицер Пришибеев! Вы обвиняетесь в том, что 3-го сего сентября оскорбили словами и действием урядника Жигина, волостного старшину Аляпова, сотского Ефимова, понятых Иванова и Гаврилова и ещё шестерых крестьян, причём первым трём было нанесено вами оскорбление при исполнении ими служебных обязанностей.
Признаёте вы себя виновным? Пришибеев, сморщенный унтер с колючим лицом, делает руки по швам и отвечает хриплым, придушенным голосом, отчеканивая каждое слово, точно командуя: — Ваше высокородие, господин мировой судья! Стало быть, по всем статьям закона выходит причина аттестовать всякое обстоятельство во взаимности.
Виновен не я, а все прочие. Всё это дело вышло из-за, царствие ему небесное, мёртвого трупа. Иду это я третьего числа с женой Анфисой тихо, благородно, смотрю — стоит на берегу куча разного народа людей. По какому полному праву тут народ собрался? спрашиваю. Зачем? Нешто в законе сказано, чтоб народ табуном ходил? Кричу: разойдись!
Стал расталкивать народ, чтоб расходились по домам, приказал сотскому гнать взашей… — Позвольте, вы ведь не урядник, не староста, — разве это ваше дело народ разгонять? — Не его! Не его! — слышатся голоса из разных углов камеры. — Житья от него нету, вашескородие! Пятнадцать лет от него терпим! Как пришёл со службы, так с той поры хоть из села беги. Замучил всех!
В пик расцвета космодрома Байконур на него стало прибывать столько груза, что на шоссе, идущем с ближайшей станции, потребовалось установить шлагбаум. Написали объявление: «Срочно требуется дежурный переезда. Оклад такой-то». Повесили объявление в пристанционном поселке, но, поскольку оплата была небольшой, а от самой работы не веяло какой-либо значительностью, местные жители проигнорировали его.
— Институт я нашел без труда. Автобус остановился напротив проходной, в обе стороны от которой тянулся вдоль пустынной улицы бесконечный высоченный забор. Вывески на проходной не было, а у крыльца стоял, руки в карманы, какой-то мужчина без пальто, но в шапке-ушанке с задранными ушами. Он покосился на меня, но ничего не сказал, и я вступил в жарко натопленную будку.
Наверное, мне следовало, не глядя ни направо, ни налево, протопать себе по коридорчику и дальше наружу, но я так не умею. Я сунулся лицом к крошечному окошечку и спросил искательно: — К Мартинсону Ивану Давыдовичу как мне пройти? За окошечком пил из блюдца чай вприкуску сморщенный старикашка в засаленном кителе.
Он неторопливо поставил дымящееся блюдце на стол, достал из-под стола засаленную фуражечку с кантом и аккуратно напялил ее себе на плешь. — Пропуск, — сказал он. Я сказал, что пропуска у меня нет. Это признание подтвердило самые худшие его опасения. Словно с утра еще его предупредили, что полезет сегодня один без пропуска, так вот его ни в коем случае пускать нельзя.
Он выбрался из-за стола, выдвинулся в коридорчик и загородил собой турникет. Я принялся ныть и клянчить. Чем жалобней я ныл, тем непреклонней становился жестокий старик, и длилось это до той минуты, пока я не осознал, что передо мной непреодолимое препятствие, а потому можно с легким сердцем гнать отсюда прямо в клуб.
Я с наслаждением обозвал старикашку древней гнидой и, очень довольный, повернулся и вышел из будки. Ах, не тут-то было! — Не пускает, — утвердительно произнес мужчина в шапке с задранными ушами. — Гнида старая, персидская, — объяснил я ему. И тогда мужчина, которого никто об этом не просил, с большой охотой рассказал мне, что через проходную нынче никто не ходит, не пускают никого через проходную, а ходят нынче все сквозь забор, в ста шагах отсюда есть в заборе дыра, через нее все нынче и ходят, потому что кому это охота по Богородскому вдоль забора три версты крюка давать, а так ты сквозь забор, через территорию и снова сквозь забор, и ты у винного.
Нежные и любезные словечки кажутся ниже достоинства судей сей страны, членов парламента, министров, лорд-мэров и прочих великих общественных деятелей, а тем более не подобают столь великому и солидному человеку, как бидл, который (как хорошо известно) долженствует быть самым суровым и самым непоколебимым из этих людей.
Алсо, женская особь вахтёра в терминальной стадии красочно описана у Шукшина в рассказе «Кляуза».
Синдром Адели
Синдром Адели – это всепоглощающая любовь, похожая на одержимость. Причём чаще всего она остаётся безответной и заканчивается страданиями. А названо такое состояние в честь Адель Гюго, дочери того самого Виктора Гюго. Она влюбилась в лейтенанта Алберта Пинсона, который, к слову, не отличался выдающимися внешними данными или интеллектуальными способностями.
Считается, что синдрому Адели часто подвергаются слабые духом и не избалованные мужским вниманием женщины. Но это не так. Сама Адель была привлекательной и умной, так что любовную одержимость часто испытывают именно успешные, красивые и сильные женщины и даже мужчины.
Синдром Дженовезе
Синдром Дженовезе или «эффект свидетеля» проявляется в том, что люди, которые оказались в необычной или чрезвычайной ситуации, в которой есть жертвы, не пытаются оказать пострадавшим помощь. Они просто стоят и наблюдают за происходящим, будто бы впав в ступор. Причём чем больше вокруг таких «зевак», тем меньше вероятность того, что кто-то всё-таки начнёт действовать.
Общая информация
Такое поведение психология объясняет желанием утвердиться за счет других людей, которые попали во власть этого неудачника. Как правило, такой человек не состоялся ни в личном, ни в профессиональном плане. Он нарушает все законы нравственности и логического мышления, действует низко, подло и мерзко. Самый большой страх такого человека – ответственность за собственное поведение.
Но есть и другое объяснение: даже маленький заведующий отвечает за свою территорию. Часто происходят случаи, когда люди, стоящие выше его по положению, наломали дров, а виноват все равно «вахтер». В таком случае руководитель с синдромом вахтера считает себя действительно виновным и старается следить за всеми мелочами и ничего не упускать.
Синдром Мюнгхаузена
Синдром Мюнгхаузена можно охарактеризовать как ипохондрию. Человеку кажется, что у него всё болит, что он серьёзно болен, но при этом никакие средства и способы лечения ему точно не помогут. Страдающий таким психическим отклонением – симулянт. Он буквально ищет у себя симптомы несуществующих болезней или даже искусственно их вызывает.
Разновидность такого состояния – это так называемый делегированный синдром Мюнгхаузена, который распространяется на мам, считающих, что их дети или ближайшие родственники больны. Причём иногда это доходит до того, что для этих несчастных создаются условия, способствующие проявлению тех или иных симптомов.
Причины
Синдром вахтера – очень распространенная болезнь и присутствует у каждого человека в разном объеме. Но существуют определенные причины ее появления и развития.
- Власть и контроль над другими, данные человеку. Многих людей это портит.
- Личная неполноценность и ничтожность, которые отражаются на человеке. Каждый, кто не состоялся в карьерном плане, может иметь этот комплекс.
- Незаменимость некоторых сотрудников. В каждом предприятии или компании есть человек, который многое делает, и без него значительная часть работы просто не будет происходить. Часто такие незаменимые люди пользуются своей важностью и отказываются выполнять приказы руководства, издеваются над другими сотрудниками и т. д., наглеют, как только могут.
В жизни
В жизни синдром вахтера может проявляться не только у вахтеров, уборщиц, охранников и гардеробщиков. Часто этому недугу подвергаются мелкие боссы, офисные работники, имеющие хоть какую-то власть, низшие чины в военной и полицейской службе, некоторые преподаватели и чиновники, работающие в приемных. Такие люди имитируют бурную деятельность, лишь бы их не отвлекали и вообще не трогали. И если задеть вахтера, то он всеми возможными способами намекнет, что вы непонятно кто, и вообще непонятно, зачем сюда пришли.
Единственная цель человека, страдающего комплексом маленького руководителя, это показать, что ваша просьба невыполнима. А если и очень важна, то сделать это безумно сложно и стоить будет просто огромнейших усилий такому важному человеку.
В интернете
В интернете недугу вахтера подвержены системные администраторы различных сайтов и модераторы. Может проявляться на любых ресурсах. К примеру, на форумах они ищут нарушителей, поучают всех вокруг и стараются исполнять чужие обязанности, показывая свою важность.
В социальных сетях подверженными синдрому начальника считают некоторых администраторов групп и сообществ. В связи с тем, что это их территория, такие люди считают своим правом делать все, что хотят, а другие не вправе их останавливать. Чувство безнаказанности порождает еще более абсурдные действия со стороны этого вахтера.
Модераторы и администраторы часто отвечают на сообщения пользователей с большой неохотой и показывают, как они раздражены такими глупыми, очевидными вопросами. Они пытаются сказать, что уже сделали вам огромное одолжение, когда ответили на вопрос.
На некоторых сайтах такие экземпляры любят банить людей по любому поводу и потом смотреть, как этот человек вымаливает прощение. Часто выставляют предупреждения за якобы оскорбление. Под прикрытием исправления грамматических ошибок в статье, исправляют и стирают все, что можно и нельзя или не нравится. А те, что неспособны даже править статьи, просто ставят пометки о неграмотности и несоответствии.
Модераторы и администраторы форумов нередко страдают синдромом вахтера
Держать и не пущать
«Держать и не пущать» – принцип самовлюбленных командиров, которые вышли из низкого сословия. Это выражение используется еще с древних времен и в современной психологии объясняется, как желание такого начальника никого никуда не пускать, запретить все, что можно, и ругать за все то, что не запрещено.
«Держать и не пущать» – высшая степень проявления синдрома вахтера, с точки зрения психологии. Объясняется как попытка повысить свой уровень самооценки и показать другим, кто тут главный.
Комплекс неполноценности здесь сочетается с манией величия, что иногда может привести к пагубным последствиям.
Является частным случаем синдрома вахтера и выражается в упоении своей властью над остальными пользователями. Проявляется у людей, которые обладают полномочиями администратора. Такой работник может использовать свои возможности для удовлетворения личных амбиций.
Человек считает, что может определять, кто прав, а кто нет, и наказывать виновных так, как посчитает нужным. Обычно козел отпущения определяется наугад. Интересно то, что такой администратор абсолютно уверен, что он все делает правильно и действует из благих побуждений.
Больной наугад выбирает козла отпущения
Синдром Диогена
Всем известно, что Диоген был, мягко говоря, не совсем нормальным. Он позиционировал себя как мизантроп и социопат и всячески отрицал и презирал общество, а также ненавидел людей (но это не доказано). В итоге он решил жить в бочке, чтобы никого не видеть и ни с кем не взаимодействовать. Проявляется такое состояние примерно так же, как у знаменитого Диогена.
Метод обнаружения
Психология говорит, что для обнаружения этого заболевания существует очень простой и проверенный способ. Это тест с одним вопросом и очевидным на него ответом. Притворитесь клиентом или попросите кого-нибудь из своих близких сделать это, и задайте сотруднику следующий вопрос: «Вы сейчас работаете?».
Важно помнить, что ответ обязан быть очевидным. Нормальный работник ответит «да» или «нет». А вот эмоциональные и экспрессивные ответы, наполненные сарказмом, колкостями или другими не совсем приятными выражениями говорят о склонности такого человека к синдрому вахтера, а также свидетельствуют о его профессиональной непригодности.
Распознать больного человека можно при помощи простого вопроса
Стокгольмский синдром
С этим синдромом нас познакомили голливудские фильмы про преступников и заложников. Психологи такое состояние часто называют защитно-подсознательной травматической связью, которую выстраивает жертва между собой и своим обидчиком. Например, заложник начинает понимать захватчика, поддерживать его и сочувствовать, а иногда и помогать.
Но многие учёные считают такой синдром не психическим отклонением или расстройством, а вполне нормальной реакцией психики человека на опасность. Иными словами, человек просто очень хочет спастись и найти поддержку, пусть даже от обидчика. Кстати, это явления весьма редкое и возникает лишь в 8%случаев захвата заложников.
Синдром Дориана Грея
Как известно, герой книги Оскара Уайльда Дориан Грей не старел. И синдром проявляется именно в порой маниакальном стремлении сохранить свою молодость. Причём это может превращаться практически в цель всей жизни или культ. Такое состояние часто приводит к злоупотреблению пластическими операциями, а также использованию молодёжных атрибутов. И часто заканчивается это довольно печально, осознание процесса старения может спровоцировать депрессию или даже попытки самоубийства.
Синдром Котара
Этот синдром является довольно серьёзным психическим расстройством. Страдающий им может сообщать всем, что его сердце или другой орган сгнил, что он заразил всё человечество СПИДом или другим опасным заболеванием, что он – совершивший немало преступлений злодей. И всё это может рассказываться с театральными страданиями и невероятно правдиво. Также человек с синдромом Котара может утверждать, что он давно не живёт, а является трупом и скоро будет наказан за всё своё зло.
Синдром чужой руки
Этот синдром проявляется в том, что человек считает, что его одна рука или обе как бы живут своей жизнью, то есть действуют вне зависимости от воли и желания владельца. Это серьёзное расстройство, которое часто сочетается с приступами эпилепсии и прочими симптомами.
Впервые состояние было открыто в 1909 году Куртом Гольдштейном, который наблюдал за пациенткой, душившей себя ночью. Но никаких отклонений он не нашёл и исследования прекратил. А после смерти женщины выяснилось, что в мозге пациентки имелось повреждение, нарушавшее связи между полушариями.
Синдром китайского ресторана
Синдром китайского ресторана был открыт в 1968 году, когда в медицинский журнал пришло письмо китайца, в котором он описывал своё состояние, возникающее после посещения китайского ресторана. Он сообщил, что испытывает боли в руках и спине, онемение задней части шеи, учащённое сердцебиение и слабость.
Всё это возникает спустя 15 или 20 минут после употребления первого блюда, длится около двух часов, а затем проходит бесследно и без каких-либо вмешательств. Сам автор такого письма предположил, что его ощущения могут быть связаны с соевым соусом, содержащимся в некоторых продуктах глутаматом натрия или же с повышенным содержанием соли.
А вы замечали у себя какие-нибудь из этих синдромов?
